根据区委统一部署，2024年3月28日至4月17日，区委第一巡察组对大庆市红岗区杏树岗学校党委进行了巡察。2024年8月8日，区委第一巡察组向杏树岗学校党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改阶段进展情况予以公布：
一、整改落实情况
巡察反馈共21个问题，其中已整改完成19个，2个问题正在整改推进中。21个问题中涉及不宜公开事项2个，其余19个问题整改情况如下：
（一）已整改完成的问题
1. 学校党委学习党的二十大报告，学习《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》过程中，学习形式单一，缺少学习研讨。
整改情况：一是积极开展专题学习。领导班子重点学习贯彻习近平总书记关于教育工作的重要指示精神，铸牢思想基础。二是采取班子集体学习、参加支部学习、个人自学、线上学习强国、龙江先锋网、党务知识辅导等途径丰富学习方式，同时积极开展研讨交流以提高学习效果。
2. 在政治理论学习中，党员学习目的不够明确，政策理论与教育实践结合不紧密。
整改情况：一是开展专项主题研讨，强调理论联系实际的重要性，提高认识。二是明确政治理论学习目的，把理论学习与学校实际工作相结合，提升融合紧密度。三是融入日常工作。本学期开展“青蓝工程”、党员示范课等活动，切实发挥党员先锋模范作用。
3. 领导班子谋划学校长远发展动力不足。
整改情况：一是主动更新教育观念。班子成员围绕学校发展规划开展研讨交流，制定学校长远发展规划。二是积极学习名校经验。走出去向名校学习，结合自身不足，取长补短。校长姜春艳就学校食堂管理问题到外国语学校借鉴经验，提升学校食堂管理模式，副校长王志钢带领学校教务团队到外国语学习教育教学管理方法，副校长赵乐宝参加了黑龙江省农村中小学优秀校长省外深度研修项目中学校长培训班，副校长刘忠庆参加了黑龙江省农村中小学骨干校长能力提升研修项目培训班。校领导班子把学习的先进思想、工作经验、管理办法应用到了实际工作中，创新了工作方法，更新了教学理念。
4. “一把手”执行“三重一大”议事过程不到位。
整改情况：一是领导班子认真学习《党组织会议议事制度》《校长办公会议议事制度》《领导班子集体决策制度》等制度。严格落实一把手“末位表态”制度，充分发挥领导班子的集体领导作用，提高班子决策的科学化、民主化、规范化水平。二是严格执行《“三重一大”会议制度》。召开相关重要会议3次，研究学校重要事项，包括资金使用、维修改造等事宜。
5. 财务制度现实指导性不强。
整改情况：强化学校财务管理，研究制定《杏树岗学校财务管理制度》，明确规定班子会议议事额度、大额支出审批和核销程序，并严格执行财务制度。
6. 财务核销手续不规范。
整改情况：规范学校财务核销手续，严格执行财务核销制度，要求财务核销相关会议纪要、签字、凭证等基础资料齐全规范，整理归档支出报告单2份。
7. 食堂收入支出账目不规范。
整改情况：规范食堂收入支出账目，设立食堂专用账目，购买食材做到有出入库记录，设立正规的会计科目单独核算，定期在班子会议上通报食堂收支、库存等情况。
8. 政策把握不精准，底数不清，导致专项救助资金结余偏大。
整改情况：精准把握国家政策，认真研究理解困难学生救助、义务教育补助政策，做到底数清，救助资金不结余，及时结清。积极向家长学生宣传学生资助政策，下发《义务教育学生资助政策告知书》。
9. 固定资产管理不规范。
整改情况：严格实行检验机制。召开会议1次，整理行政事业单位国有资产清查报表8份，出入库清单7份。规范管理固定资产，政府采购货物买卖合同归档1份。对固定资产进行定期盘点，做到资产明细账与实物明晰。对已无使用价值的资产及时做报废处理，对已购置的应达到标准的物品或设备按规定及时入资产账。
10. 财务核销不规范。
整改情况：严格执行学校财务制度，开展财务核销业务培训学习，规范财务记账，对已经结清的账目进行核销记账处理。
11. 财务记账处理不规范。
整改情况：一是开展业务培训。组织财务人员开展财务方面相关业务集体学习4次，提升业务能力。二是对原有账目进行清查。对发现的问题及时上报校领导，及时处理。
12. 驻教育局纪检监察组，没有充分发挥日常监督职能。
整改情况：一是充分发挥派驻纪检监察组“靠前”监督优势，将巡察反馈问题整改作为日常监督重点，针对整改问题制定巡察整改监督工作方案和“全流程”监督台账，压责任、盯进度、看成效，确保巡察反馈问题全面整改到位。二是结合群腐集中整治、“校园餐”突出问题等专项整治工作，通过走访调研、明察暗访、“嵌入式”监督等多种方式，深入学校食堂开展监督检查，督促学校全面梳理剖析管理短板和制度漏洞，进一步建立健全完善规章制度。
13. 存在以行政会议替代党委会进行决策的情况。
整改情况：一是严格执行民主集中制。认真学习“三重一大”制度，定期召开党委会议研究学校重大事项。二是认真落实党组织领导下的校长负责制。认真落实学校党政议事决策制度机制，定期召开党委会，履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责及议事决策范围、原则和程序等内容。三是坚持学校党务会议与行政会议分开制。必要工作可以召开党政联席会议或者党委扩大会议，杜绝以行政工作会议替代党委会进行决策的情况。
14. 党委对教师纪律约束不严格。
整改情况：一是加强党员教育管理。支部集体学习《中国共产党纪律处分条例》5次，加强对党员的日常管理和教育。二是强化师德师风建设，组织开展《师德师风“微腐败”专项整治活动》动员会1次，所有教师签订“不送礼，拒收礼”家长教师双承诺书，每位教师撰写《新时代中小学教师职业行为十项准则》心得体会1份。开展警示教育，及时向教师通报省市在职教师违反师德师风案例，提升教师廉洁从教意识。
15. 民主生活会谈心谈话不规范。
整改情况：一是规范开展谈心谈话活动。组织学校领导班子认真开展谈心谈话活动，做到开诚布公、推心置腹。二是召开专项工作会议。抓好专题民主生活会质量，做好会前准备，严格按照会议要求，规范程序，保证质量。
16. 组织生活会不规范
整改情况：规范召开组织生活会。从思想上提高认识，认真学习组织生活会召开要求及相关程序，做好会前准备，并按照会议程序规范召开，做好相关资料归档工作。保证归档资料完整。
17. 上一轮巡察指出食堂账目不规范，要求整改食堂账目单独核算。本轮巡察发现并未整改到位，依然通过往来科目核算。
整改情况：一是规范食堂收入支出账目，食堂专设账目，购买食材做到有出入库记录，设立正规的会计科目单独核算，明晰食堂的收支、库存等情况；二是加强学习，对全体员工培训3次，针对这一单设账目工作科学规范化、科学化，严细落实。
（二）正在推进整改的问题
18. 学校信息化硬件设备相对落后。
整改情况：一是做好学校信息化设备升级计划。摸清相关底数，统计学校信息化设备情况，做好信息化设备台账，并提出信息化设备升级计划。二是积极向上级主管部门申请资金。把学校现有27间教室和理、化、生、音、美等10个功能室以及计算机室更新完毕，提升学校信息化应用水平。
19. 校园操场为渣油硬面处理，地势低洼，冻害严重、地面下沉、返浆严重，学生不能正常开展活动;楼前甬道路牙石凸起，学生跑跳运动有安全隐患。
整改情况：一是做好操场维修预算。对操场低洼、翻浆等不平地面进行测算，对操场跑道进行塑胶铺设预算。二是积极向上级部门申请资金。已经向上级部门提交维修申请，并被上级部门列入2025年维修计划。
（三）尚未启动整改的问题
截至目前，没有尚未启动整改的问题。
（四）交办信访件办理情况
无信访件办理情况。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话2766676； 电子邮箱：xsgzx2014@163.com
中共大庆市红岗区杏树岗学校委员会
2025年3月6日
